Unidad de Gestión Educativa Local Huancarama
Secretario (a) de procedimientos administrativos disciplinarios
S/ 3,100
al mes
- Contrato
- CAS
- Lugar
- Huancarama, Apurímac
- Vacantes
- 1 vacante
- Publicada el
- 15 de octubre de 2026
- Publicada hasta
- 28 de octubre de 2026
Talento Perú solo informa hasta cuándo se difunde la convocatoria. La fecha exacta para postular está en las bases de la entidad.
Qué piden
- Formación (texto de la convocatoria)
- Experiencia general: No menor a tres (03) años en el sector público y/o privado, para acreditar la experiencia general (deberán adjuntar resoluciones de designación, contratos, adendas, ordenes de servicios más conformidad) experiencia especifica desarrollando funciones similares y/o en el sector público:
- Dos (02) años de experiencia especifica en la materia o función
- Un (01) año de experiencia especifica en puestos o cargos de especialistas, ejecutivos/ as, coordinadores/as, responsables
- Experiencia
- Experiencia general: No menor a tres (03) años en el sector público y/o privado, para acreditar la experiencia general (deberán adjuntar resoluciones de designación, contratos, adendas, ordenes de servicios más conformidad) experiencia especifica desarrollando funciones similares y/o en el sector público:
- Dos (02) años de experiencia especifica en la materia o función
- Un (01) año de experiencia especifica en puestos o cargos de especialistas, ejecutivos/ as, coordinadores/as, responsables, supervisores/as, de alta dirección o su equivalencia.
- Especialización
- Curso y/o programas de especialización en gestión pública o afines a la materia mínimo de 90 horas acumuladas.
- Procesador de texto nivel básico, hojas de cálculo nivel intermedio, programas de presentaciones nivel intermedio
- Conocimientos
- Conocimiento de la normativa del régimen disciplinario del sector público, ley del servicio civil y su reglamento, procedimiento administrativo general, derecho administrativo sancionador, normativa del sector educación, análisis y evaluación de denuncias, elaboración de informes de precalificación y documentos administrativos pad, gestión de expedientes administrativos disciplinarios, control de plazos y manejo de herramientas informáticas de oficina.
- Competencias
- Resolución de problemas, análisis, organización de la información, planificación y control, capacidad de trabajo en equipo y compromiso
Cómo postular
- Lee las bases en la web de la entidad: ahí están el cronograma, los documentos que debes presentar y cómo se evalúa.
- Postula por el medio que indiquen las bases (mesa de partes virtual, correo o plataforma propia).
- Guarda la constancia de tu postulación y revisa los resultados en las fechas del cronograma.
Datos tomados de Talento Perú (SERVIR) y revisados el 24 de octubre de 2026. Si algo no coincide, manda lo que digan las bases oficiales.