Personal administrativo (varias plazas)

Qué piden

Formación (texto de la convocatoria)

De 02 años en la función y/o cargos directivos similares en el sector público

Experiencia

De 03 años en el sector público o privado.

Especialización

Cursos o programas de especialización en gestión pública y afines a sus funciones. Conocimiento intermedio de ofimática.

Conocimientos

Aplicación práctica de la ley n° 30057, d.s. N° 040-2014-PCM y directiva n° 002-2015-SERVIR/GPGSC. Dominio del procedimiento administrativo general (ley n° 27444) y técnicas de investigación/fase instructiva. Gestión y registro en el registro nacional de sanciones contra servidores civiles (RNSCC). Ofimática a nivel intermedio y redacción técnica de informes de precalificación.

Competencias

Orientación a resultados, trabajo en equipo, calidad y mejora continua

Cómo postular

1. Lee las bases en la web de la entidad: ahí están el cronograma, los documentos que debes presentar y cómo se evalúa.
2. Postula por el medio que indiquen las bases (mesa de partes virtual, correo o plataforma propia).
3. Guarda la constancia de tu postulación y revisa los resultados en las fechas del cronograma.

Datos tomados de Talento Perú (SERVIR) y revisados el 24 de octubre de 2026. Si algo no coincide, manda lo que digan las bases oficiales.