Secretario tecnico

Qué piden

Pide título profesional en derecho.

• Derecho

Formación (texto de la convocatoria)

¿ Título universitario en derecho, colegiado y habilitado.

Experiencia

• Experiencia mínima de cinco (05) años en instituciones públicas y/o privadas.
• Experiencia mínima de dos ( 02) años en funciones equivalentes al puesto.
• Experiencia mínima de dos (02) años en el sector público, en funciones equivalentes, en el nivel mínimo como analista/especialista.

Especialización

¿ Acreditación de cursos o diplomados en régimen disciplinario y procedimiento sancionador.

Conocimientos

• Conocimiento de los regímenes laborales en el estado, d. L. Nº 276, ley nº 30057 y d.s. Nº 040-2014-PCM.
• Conocimiento de la directiva nº 02-2015-SERVIR/GPGSC "régimen disciplinario y procedimiento sancionador de la nº 30057" y sus modificatorias.
• Conocimiento en derecho laboral y normas legales.
• Conocimiento en ofimática a nivel básico.

Competencias

• Adaptabilidad.
• Análisis.
• Atención.
• Organización de información.
• Síntesis.
• Cooperación.
• Dinamismo.
• Empatía.
• Iniciativa.
• Actitud de servicio.

Cómo postular

1. Lee las bases en la web de la entidad: ahí están el cronograma, los documentos que debes presentar y cómo se evalúa.
2. Postula por el medio que indiquen las bases (mesa de partes virtual, correo o plataforma propia).
3. Guarda la constancia de tu postulación y revisa los resultados en las fechas del cronograma.

Datos tomados de Talento Perú (SERVIR) y revisados el 23 de octubre de 2026. Si algo no coincide, manda lo que digan las bases oficiales.