Especialista judicial
S/ 4,750
al mes
- Contrato
- CAS
- Lugar
- Puente Piedra, Lima
- Vacantes
- 2 vacantes
- Publicada el
- 15 de octubre de 2026
- Publicada hasta
- 28 de octubre de 2026
Talento Perú solo informa hasta cuándo se difunde la convocatoria. La fecha exacta para postular está en las bases de la entidad.
Qué piden
Pide título profesional en derecho.
- Formación (texto de la convocatoria)
- ¿ Título de abogado/a, con colegiatura y habilitación profesional vigente y acreditada.
- Experiencia
- Experiencia general: No menor de dos (02) años en el sector público o privado.
- Experiencia especifica requerida para el puesto en la función o la materia: No menor dos (02) años en labores en el ámbito de la especialidad penal en el sector público y/o privado.
- Experiencia especifica requerida en el puesto o cargo (precisando este): No menor de (01) año en el puesto o cargo de analista y/o afines, en el sector público y/o privado.
- Experiencia específica en el sector público: No menor de (01) año en el ámbito de la especialidad penal en el sector público.
- Especialización
- ¿ Cursos y/o programas de especialización en derecho penal, procesal penal, flagrancia y constitucional, con una duración mínima acumulable de 90 horas académicas (acreditados). Los programas de especialización deben tener una duración mínima de 90 horas académicas; Sin embargo, si son organizados por un ente rector, se considerará suficiente un mínimo de 80 horas académicas
- Conocimientos
- Conocimiento en materia relacionada con el ámbito de su competencia.
- Conocimiento y manejo de ofimática nivel intermedio.
- Conocimiento en flagrancia y la ley n.º 32348.
- Conocimiento en código procesal penal.
- Conocimiento en gestión pública y normatividad del sector público.
- Conocimiento en redacción jurídica o dactilografía.
- Competencias
- Adaptabilidad.
- Análisis.
- Organización de la información.
- Planificación.
- Redacción
Cómo postular
- Lee las bases en la web de la entidad: ahí están el cronograma, los documentos que debes presentar y cómo se evalúa.
- Postula por el medio que indiquen las bases (mesa de partes virtual, correo o plataforma propia).
- Guarda la constancia de tu postulación y revisa los resultados en las fechas del cronograma.
Datos tomados de Talento Perú (SERVIR) y revisados el 23 de octubre de 2026. Si algo no coincide, manda lo que digan las bases oficiales.