Analista legal de recursos humanos
S/ 6,010
al mes
- Contrato
- CAS
- Lugar
- Tambopata, Madre de Dios
- Vacantes
- 1 vacante
- Publicada el
- 14 de octubre de 2026
- Publicada hasta
- 27 de octubre de 2026
Talento Perú solo informa hasta cuándo se difunde la convocatoria. La fecha exacta para postular está en las bases de la entidad.
Qué piden
Pide título profesional en derecho.
- Formación (texto de la convocatoria)
- ¿ Obligatorio: Título profesional en derecho, colegiatura y habilitación profesional vigente.
- Experiencia
- Experiencia general: Tres (03) años en el sector público o privado.
- Experiencia especifica: Un (01) año en funciones conforme al cargo en el ámbito de la especialidad (laborado en algún subsistema y/o procesos que conforman el sistema administrativo de gestión de recursos humanos).
- Especialización
- Deseable: Cursos y/o programas de especialización en regímenes laborales nacionales.
- Deseable: Curso de ofimática.
- Conocimientos
- Conocimiento en regímenes laborales nacionales.
- Conocimiento de ley n° 30057.
- Competencias
- Habilidad para redactar documentos.
- Análisis.
- Adaptabilidad.
- Autocontrol.
- Organización de información.
Cómo postular
- Lee las bases en la web de la entidad: ahí están el cronograma, los documentos que debes presentar y cómo se evalúa.
- Postula por el medio que indiquen las bases (mesa de partes virtual, correo o plataforma propia).
- Guarda la constancia de tu postulación y revisa los resultados en las fechas del cronograma.
Datos tomados de Talento Perú (SERVIR) y revisados el 23 de octubre de 2026. Si algo no coincide, manda lo que digan las bases oficiales.